VAIA! gGmbH - ein innovatives stiftungsgefördertes Projekt sucht Geschäftsführung (60%) in Nachfolge

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: VAIA! gGmbH - ein innovatives stiftungsgefördertes Projekt sucht Geschäftsführung (60%) in Nachfolge VAIA! gGmbH - ein innovatives stiftungsgefördertes Projekt sucht Geschäftsführung (60%) in NachfolgeKopfbereichArbeitGeschäftsführer/inVAIA! gGmbH - ein innovatives stiftungsgefördertes Projekt sucht Geschäftsführung (60%) in NachfolgeVAIA gGmbHTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Frankfurt am Mainab 01.07.2024unbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: nach TVÖD VKA 13

VAIA! gGmbH - ein innovatives stiftungsgefördertes Projekt in Frankfurt- sucht eine Nachfolge für die Geschäftsführerin (60%) zum 01.07.2024 oder später. Eine Doppelbesetzung bis zum Jahresende 2024 ermöglicht eine gute Einarbeit und gelingende Übergabe.
Aus der Überzeugung heraus, dass jede Fraueine Chance auf ein selbstbestimmtes Leben verdient, haben wir zu Jahresbeginn 2022 VAIA! gGmbH als Tochtergesellschaft von FeM Mädchenhaus Frankfurt e.V. gegründet. Bis heute haben wir die geplanten Arbeitsbereiche mobile Beratung, anonyme Schutzwohnung, betreutes Wohnen und Nachbetreuung erfolgreich umgesetzt und junge gewaltbetroffene Frauen* auf dem Weg zu einem selbstbestimmten Leben begleitet.

Sie haben Freude daran

das feministische Projekt in die langfristige Zukunft zu führen. Dabei werden Sie von einer stellvertretenden Geschäftsführung und zwei kompetenten Teams unterstützt
die Arbeitsbereiche konzeptionell gemeinsam voranzubringen und weitere Finanzierungsbausteine zu entwickeln
das Budget zu planen, Verwendungsnachweise zu erstellen, an dem Jahresabschluss mitzuarbeiten und dabei die Gesellschafterinnen einzubinden
den Mitarbeiterinnen gute Rahmenbedingungen zu ermöglichen und individuelle Stärken zu fördern
das Projekt auf Stadt-, Landes- und Bundesebene zu vertreten und sich in bestehende Netzwerke einzubringen
für das Thema patriarchale Gewalt und Zwangsheirat zu sensibilisieren und Entscheider*innen in Politik und Verwaltung von den besonderen Bedarfen der jungen Frauen zu überzeugen.

Das zeichnet Sie aus

ein Studium der Pädagogik, alternativ der Wirtschaftswissenschaft mit pädagogischer Zusatzqualifikation oder einem vergleichbaren Studiengang
Erfahrung und Freude an Koordination und Management, vorrangig in einer Leitungsfunktion
Die hilfreiche Synthese von pädagogischem und wirtschaftlichem Blick
Die Bereitschaft, teamorientiert und empathisch zu handeln und zu kommunizieren
Geduld, Unerschrockenheit und lösungsorientiertes Handeln
eine feministische und intersektionale Grundhaltung

Damit können Sie rechen

Eine unbefristete Teilzeitstelle mit sinnstiftender Tätigkeit
Eine fundierte Einarbeitung und engagierte Mitarbeiterinnen
Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice-Optionen
Fortbildungen
Bezahlung nach TVÖD VKA 13
Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Jobrad
Wir ermutigen BIPoC und Menschen mit Fluchterfahrung oder -hintergrund zur Bewerbung. Unser Team ist momentan mehrheitlich weiß positioniert. Leider sind unsere Räumlichkeiten nicht vollständig barrierefrei.
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