Die Deutsche Rentenversicherung Hessen sucht für ihre Abteilung Informationstechnik und Informationsverarbeitung in Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referatsleitung (w/m/d) im Referat Infrastruktur.
Bewerbungsfrist: 21.11.2025
Arbeitsbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt
Arbeitsort: Städelstr. 28, 60596 Frankfurt etc.
Ihre Aufgaben
- Leitung (fachliche und personelle Führung) des Referats mit den Schwerpunkten: Server, Netzwerk und Firewall, Datenbanken, Backup und Archivierung
- Aufbau und Weiterentwicklung einer modernen Infrastruktur und Betriebsorganisation uns deren kontinuierliche Weiterentwicklung
- Steuerung von Projekten in den genannten Schwerpunkten
- Beratung der Abteilungsleitung in fachlichen Fragen
Unser Angebot
- ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis
- Die Vergütung beträgt je nach Berufserfahrung 5.003,84 bis 7.132,13 € brutto pro Monat sowie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 60 % des durchschnittlichen Monatsgehalts. Eine individuelle Einstufung erfolgt bei Einstellung.
- 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung (zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei)
- beim Geburtstag an einem Werktag arbeiten Sie nur die Hälfte Ihrer Arbeitszeit
- flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
- Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen
- Möglichkeit zum tageweisen mobilen Arbeiten und zur alternierenden Telearbeit
- alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge
- Jobticket Deutschland
- Aktionen zur Gesundheitsförderung
- Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits
- Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet.
Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeitszeitmodelle sind fester Bestandteil unserer Personalpolitik.
Ihr Profil
- Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder Diplom) mit einem Schwerpunkt in den Studienrichtungen MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften oder Technik) oder der Sozial- beziehungsweise Wirtschaftswissenschaften oder
- Abgeschlossene Hochschulbildung mit einem Schwerpunkt in den Studienrichtungen MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften oder Technik), der Sozial- beziehungsweise Wirtschaftswissenschaften oder als Bachelor of laws Sozialverwaltung - Rentenversicherung und mehrjährige durch einschlägige Berufserfahrung nachgewiesene Kenntnisse in der Informations- und Kommunikationstechnik
- Umfassende Kenntnisse der ITIL-Prozesse und praktische Erfahrungen in deren Umsetzung
- Umfassende und nachgewiesene Kenntnisse im IT‑Projektmanagement und Zertifizierungen in PRINCE2 und SCRUM
- Umfassende, tiefgehende und nachgewiesene Kenntnisse in der Durchführung von IT-Projekten, insbesondere als Projektleitung im Aufgabenbereich
- Kenntnisse über die IT-Strukturen in der DRV
- Kenntnisse in Bezug auf IT-Sicherheit, Informationssicherheit und BSI IT-Grundschutz sowie praktische Erfahrungen mit Kritis-Audits
- Kenntnisse in Bezug auf sensible bzw. kritische Infrastrukturen, Risikomanagement und Datenschutz
- Nachgewiesene Kenntnisse in der Beauftragung und Steuerung von Dienstleistern im Infrastrukturbereich
- Nachgewiesene langjährige erfolgreiche Führungs- und Leitungserfahrung
Bewerbungsverfahren
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennziffer E-25-051.
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Birger Mehl unter der Rufnummer 069 6052-2060 zur Verfügung.
Sollte Ihnen eine Online-Bewerbung nicht möglich sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte an die
Deutsche Rentenversicherung Hessen
Referat Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung
Städelstraße 28
60596 Frankfurt a.M.
Wir bitten um Ihr Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Daher bitten wir ausschließlich Kopien einzureichen und auf die Verwendung von Bewerbungsmappen, Klarsichthüllen etc. zu verzichten.
Besondere Hinweise
Es wird darauf hingewiesen, dass Vollzeitstellen grundsätzlich teilbar sind. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Die DRV Hessen strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen an und fordert daher Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt.
Das Einverständnis zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Die Wahrnehmung der ausgeschriebenen Tätigkeit setzt eine positive Sicherheitsüberprüfung voraus.
Unsere Benefits
- Unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis
- Mobiles Arbeiten und alternierende Telearbeit
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließl. zusätzl. Altersvorsorge
- Beim Geburtstag an einem Werktag arbeiten Sie nur die Hälfte Ihrer Arbeitszeit
- Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Vertrauensarbeitszeit / Flexible Arbeitszeit
- Jobticket
- Tariforientierte Bezahlung
- Jahressonderzahlung in Anrechnung des durchschnittlichen Monatsgehalts
- 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung (zusätzl. sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfrei)
- Aktionen zur Gesundheitsförderung
- Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet
Kontakt
Städelstraße
60596 Frankfurt am Main
