Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Datendienstleistungen und Prozessanalysen (w/m/d) im Refera...
Stellenbeschreibung
Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in
Datendienstleistungen und Prozessanalysen
(w/m/d) - Job-ID: 176/26
im Referat „Aufwandsermittlungen und Verfahrensanalysen für Bessere
Rechtsetzung“ (I22)
- Entgelt/Besoldung: E13 (ggf. weitere Vergütungsmöglichkeiten) MehrInformationen über Ihr zu erwartendes Gehalt bietet derBezügerechner des BVA
- Beschäftigungsverhältnis: befristet auf 24 Monate ( Sachgrundlos gem. §14.Abs. 2 TzBfG)
Fakten liefern. Demokratie sichern. Mit dir.
Sie interessieren sich für die Mechanismen der Datenerhebung und deren
Operationalisierung? Dann werden Sie Teil unseres Projektteams und unterstützen
uns bei der Fortentwicklung der Strukturreform des Gebührenrechts auf
Bundesebene. In enger Zusammenarbeit mit zahlreichen Organisationseinheiten wie
der Bundespolizei (BPol), dem Bundesamt für Sicherheit in der
Informationstechnik (BSI) oder dem Bundesverwaltungsamt (BVA), erheben,
analysieren und evaluieren Sie gemeinsam mit uns behördeninterne
gebührenrelevante Prozesse und Tatbestände. Auf der Grundlage dieser Daten
wirken Sie an der Berechnung und Evaluierung zahlungswirksamer Gebührensätze
für die vielfältigen bundesbehördlichen Leistungen mit.
Diese Aufgaben übernehmen Sie
- Sie konzipieren, steuern und bearbeiten Projekte zur Überprüfung,Neuberechnung und Fortentwicklung von Gebühren und gebührenrechtlichenRegelungen.
- Sie entwickeln Erhebungs- und Auswertungskonzepte zur Analysegebührenfähiger Verwaltungsleistungen und verantworten deren methodischeUmsetzung.
- Weiterhin bewerten und plausibilisieren Sie die erhobenen Daten, erstellenGebührenkalkulationen und sichern die fachliche Qualität der darausabgeleiteten Gebührensätze.
- Sie erstellen fachliche Stellungnahmen, Kalkulationsvermerke,Ergebnisberichte sowie Zuarbeiten zu Regelungsentwürfen und deren Begründungen.
- Bundesressorts und weitere beteiligte Stellen beraten Sie zu Fragen desGebührenrechts, koordinieren die Zusammenarbeit der Projektbeteiligten undentwickeln die Methoden zur Gebührenkalkulation und Aufwandsermittlung weiter.
- Sie führen Ex-ante-Schätzungen des Erfüllungsaufwands im Rahmen vonGesetzgebungsverfahren auf Bundesebene durch.
Wir bieten Ihnen
- Sonderzahlungen/Prämien, Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zumDeutschlandjobticket
- Großzügiges flexibles Arbeiten, umfangreiche Angebote zur Vereinbarkeit vonBeruf, Familie und Pflege, 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24./31.12.
- Umfassendes Onboarding, über 300 Fortbildungsangebote
- Gesundheitsmanagement, Fitnessräume, Betriebssport
und vieles mehr! (Link)
Bewerbungsvoraussetzung
- Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master / Diplom-Uni. /Magister) eines Studiums des Studienbereichs der Wirtschafts-, Verwaltungs-,Politik-, oder Sozialwissenschaften/Soziologie oder dem Studienabschluss Masterof Laws (LL. M.)
Darüber hinaus bringen Sie mit
- Erfahrungen in der Konzeption, Steuerung und Durchführung von Projekten mitinternen und externen Beteiligten,
- Kenntnisse in der Anwendung empirischer Erhebungsmethoden sowie Grundlagender deskriptiven Statistik, insbesondere bei der Aufbereitung, Auswertung undInterpretation von Daten,
- Kenntnisse des Gebührenrechts, des Gesetzgebungsverfahrens, deröffentlichen Verwaltung oder der Ermittlung des Erfüllungsaufwands (sind vonVorteil),
- Fähigkeit, rechtliche Regelungen und Gesetzestexte selbstständig zuerfassen, auszulegen und auf konkrete Sachverhalte und Verwaltungsprozesseanzuwenden,
- Bereitschaft zu Dienstreisen im Bundesgebiet sowie zur Durchführung einereinfachen Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG).
Generelle Erwartungen an die Position finden Sie in der Funktionsbeschreibung
„Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in“.
Wir freuen uns über den Kontakt mit Ihnen!
Ansprechpartner: Herr Carsten Haider (Tel.: +49 (0) 611 / 75- 4282)
Wir haben Sie überzeugt?
Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung (Notwendig sind: Anschreiben, CV,
Zeugnisse/Nachweise), die Sie uns bitte über das Stellenportal INTERAMT
einreichen.
Weitere Informationen über uns und das Bewerbungsverfahren finden Sie auf
unsererKarriereseite.
Weiterführende Informationen:
Bewerben können sich ausschließlich Personen, die nicht in einem
Beschäftigungsverhältnis mit der Bundesrepublik Deutschland standen bzw. stehen.
Für uns ist Chancengleichheit selbstverständlich. Das Statistische Bundesamt
setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Wir
begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Qualifikation werden
Bewerberinnen bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung und
Befähigung bevorzugt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung
verlangt.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig
von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft,
Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und
Identität.
Abschlusszeugnis noch nicht erhalten?
Dann ist ein alternativer Nachweis über den erfolgreichen Abschluss (bspw.
Transcript of Records) erforderlich
Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des
Auswahlverfahrens
verwendet und nach Abschluss dessen gelöscht. Weitere datenschutzrechtliche
Infos:Link
Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1492623. Der Link unten führt sie zu der Seite.
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