Technischer Sachbearbeiter Vertrieb (m/w/d) (Homeoffice möglich)

Für unseren Kunden ein großes Energieversorgungsunternehmen suchen wir ab sofort Sie!

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung der Einhaltung aller sicherheitsrelevanten Vorschriften - insbesondere im Bereich Umwelt- und Arbeitsschutz
• Aktive Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung von Arbeitsabläufen
• Unterstützung bei der Durchführung sowie beim Monitoring aller Prozesse im Bereich Metering Service
• Steuerung, Disposition und Überwachung der operativen Maßnahmen im Bereich Metering Service
• Koordination und Kontrolle externer Partnerunternehmen
• Verantwortliches Auftragsmanagement: Anlage, Bearbeitung und Nachverfolgung von Meldungen und Aufträgen
• Bearbeitung kundenbezogener Maßnahmen im Rahmen definierter Prozesse
• Mitwirkung an Qualitätssicherungsmaßnahmen sowie Erstellung von Reports und Auswertungen
• Unterstützung bei der Analyse und Korrektur inkonsistenter Stammdaten
• Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern über verschiedene Kanäle (Telefon, E-Mail, Schriftverkehr)

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Betriebswirt*in Energie o. Ä.)
• Fundierte Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen (z. B. EnWG, Strom- und GasGVV, GPKE, GeLi Gas)
• Vertrautheit mit einschlägigen Tarif- und Vertragsmodellen im Energiemarkt
• Sicherer Umgang mit MS Excel sowie fundierte Kenntnisse in SAP
• Erfahrung im Umgang mit DV-Abrechnungssystemen
• Versierter Umgang mit modernen Kommunikationsmedien
• Ausgeprägte Kundenorientierung sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen

• Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2025, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2024, etc.)
• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
• Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
• Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 EUR
• Betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Option auf Übernahme durch unseren Kunden

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.
Das ist Tintschl
Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekte für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.
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