Interdisziplinär, bunt, engagiert - wir suchen Sie zunächst befristet bis zum 31.07.2026 als
Stellvertretende Leitung (w/m/d)
für unser Kinderzentrum Rohmerplatz B in Frankfurt Bockenheim
EGr. S15 TVöD
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Informationen zu Kita Frankfurt
Das sind wir:
Offen, respektvoll, anregend - mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet. Erzieher:innen, Sozial- und Heilpädagog:innen, Sozialarbeiter:innen, Heilerziehungspfleger:innen, Sozialassistent:innen und Kinderpfleger:innen - die Vielfalt unserer Teams bereichert unsere Pädagogik. Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden.
Unsere moderne Einrichtung liegt mitten im Herzen von Bockenheim in direkter Nähe zur Leipziger Straße.
Die pädagogische Arbeit mit unserem vielfältigen Klientel zeichnet sich maßgeblich durch den Schwerpunkt Arbeit nach dem Offenen Konzept im Kindergarten und der Emmi Pikler Pädagogik in der Krippe aus. Ein frisches tolles Team freut sich auf Sie!
Aufgaben und Entwicklung
Hier bringen Sie sich ein:
- Betreuung, Bildung und Erziehung von Kindern auf der Grundlage gesetzlicher Vorgaben sowie des Rahmenkonzeptes von Kita Frankfurt mit einer Freistellung für Leitungsaufgaben im Umfang von 50%.
- In Abwesenheit der Leitung Führung und Steuerung des derzeit 17-köpfigen Teams in unserer Krippen - /Kindergarteneinrichtung mit Betreuungsplätzen für 66 Kinder auf Basis der Führungsleitsätze und Werte von Kita Frankfurt.
- Enge Kooperation mit der Leitung zur Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit durch ganzheitliche Konzept- / Qualitätsentwicklung und Ausbildung neuer Fachkräfte.
- Expertise in der Umsetzung und Steuerung von Sprachbildung und Teilhabe.
- Mitverantwortung für die fachliche und organisatorische Steuerung der Einrichtung.
- Aktive Beteiligung an Projekten, Initiativen und Arbeitsgruppen des Eigenbetriebs.
Qualifizierung und Motivation
Das bringen Sie mit
- Erfolgreicher Studien- oder Ausbildungsabschluss mit der Befähigung zur Leitung einer Einrichtung gemäß HKJGB §25b
- Mehrjährige Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft oder Führungskraft in der frühkindlichen Bildung (0-10 Jahre).
- Gute Deutschkenntnisse vergleichbar mit Niveau C1 des Europäischen Referenzrahmens (GER).
- Freude an Führung, geistige Flexibilität und den Willen offen, respektvoll und anregend das eigene Umfeld durch systemisches Denken und Handeln zu gestalten.
- Sehr gute Kenntnisse von Entwicklungs- und Bildungsprozessen sowie der Steuerung von innovativer pädagogischer Arbeit.
- Kommunikationskompetenz, Durchsetzungsfähigkeit, emotionale Stabilität und die Fähigkeit zur interkulturellen und genderkompetenten Arbeit.
- Eine inklusive, an Ressourcen orientierte, pädagogische Haltung und die Bereitschaft Vielfalt und Teilhabe zu ermöglichen
- Strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit EDV-Verfahren und den gängigen MS-Office-Programmen.
Angebot und Verantwortung
Wir bieten Ihnen
- Ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Menschen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten.
- Stellvertretende Führungsverantwortung im größten Sozialunternehmen der Stadt.
- Aktive Spielräume für die Steuerung von Bildung, Erziehung und Betreuung.
- Umfangreiche Qualifizierungsangebote zu bedarfsgerechten, relevanten und aktuellen Themen sowie gezielte Fachberatungen, Coachings und Supervisionen.
- Ein attraktives Gehalt mit unbefristeter Anstellung und einer Vielzahl an Leistungen des öffentlichen Dienstes: Unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung.
- Und bei Bedarf können Ihre Kinder beitragsfrei bei uns betreut werden.
Es handelt sich um eine zunächst befristete Tätigkeit voraussichtlich bis 31.07.2026. Die Entfristung dieser Stelle ist geplant. Interne Bewerber:innen, die bereits in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis stehen, erhalten eine persönliche Zulage gem. § 14 TVöD, in Höhe des Differenzbetrages zu dem Tabellenentgelt, das sich bei dauerhafter Übertragung ergeben würde.
Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.
Wichtig: Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.
Für fachliche Fragen stehen Ihnen die Einrichtungsleitung, Melanie Karmino-Neusitzer, unter der Rufnummer (069) 212-77170 oder die zuständige Regionalleitung, Xenia Spernau unter der Rufnummer (069) 212-73949 gerne zur Verfügung.
Sie möchten mit uns die Zukunft von Frankfurt gestalten? Dann bewerben Sie sich bis zum 09.11.2025 über unser Bewerbungsmanagement-System rexx einfach und direkt online.
Wir freuen uns auf Sie!
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