Gemeinsam für eine starke Kinder- und Jugendhilfe
Seit über vier Jahrzehnten ist der Evangelische Verein als anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe tätig. Mit rund 130 Einrichtungen und Projekten und über 500 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten freien Trägern im Rhein-Main-Gebiet. Wir begleiten Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene in unterschiedlichen Lebenslagen - orientiert an ihren Bedürfnissen und an gesellschaftlichen Veränderungen. Chancen- und Bildungsgerechtigkeit sowie gesellschaftliche Teilhabe sind Grundlage unserer Arbeit. Wir arbeiten inklusiv - unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung oder sozialem Hintergrund.
Sozialpädagogen, Sozialarbeiter (m/w/d) - 75%
- Teilzeit
- 60322 Frankfurt am Main, Deutschland
- Mit Berufserfahrung
- 28.07.26
In der Bildungsregion Mitte-Nord sind im Programm "Jugendhilfe in der Grundschule" sozialpädagogische Fachkräfte mit einem schulstandortübergreifendem, regionalen Auftrag für Kinder im Grundschulalter tätig. Im Fokus steht dabei die partizipative Entwicklung von Projekten und Angeboten, durch die Themen der Kinder mit weiteren Bildungsakteuren der Regionen bearbeitet werden. Darüber hinaus werden auch Angebote projekthaft an Grundschulen direkt umgesetzt.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir als Elternzeitvertretung für "Jugendhilfe in der Grundschule" in der Bildungsregion "Mitte-Nord" Sozialpädagogen/-arbeiter (m/w/d) (B.A., M.A., Diplom) mit einem Stellenumfang von 75%, zunächst befristet bis 15.05.2028.
Das sind Ihre Aufgaben
- Gestaltung von partizipativen Gruppen- und schulklassenbezogenen Angeboten zum Sozialen Lernen und weiteren Themen an Grundschulen in der Region
- Mitarbeit in einem erfahrenen Team sozialpädagogischer Fachkräfte
- Arbeit in kooperativen, multi-professionellen Arbeitszusammenhängen
- Dokumentation und Berichtswesen
- Mitarbeit in vereinsübergreifenden Gremien
Das bringen Sie mit
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit mit staatlicher Anerkennung oder einen vergleichbaren Abschluss
- Erfahrungen im Bereich Jugendhilfe und Schule
- Kulturpädagogische, sportliche und kreative Fähigkeiten
- Erfahrungen in Konzeptionierung und Projektmanagement
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Kooperationsfähigkeit
- Interesse und Erfahrung an der Arbeit in multiprofessionellen Teams
- Kenntnisse im Bereich des SGB VIII §8a und des Bundeskinderschutzgesetzes
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Das bieten wir Ihnen
- Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tageswoche) sowie weitere zusätzliche freie Tage
- Ein attraktives, dynamisch steigendes Gehalt (Eingruppierung in E9 KDO)
- Eine jährliche Sonderzahlung im November nach KDO
- Möglichkeit auf Mitgliedschaft in einer Hilfskasse mit zusätzlichen Beihilfeleistungen zu medizinischen Aufwendungen
- Eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung
- Mobilitätsticket (auf Grund gesetzlicher Bestimmungen zunächst bis 31.12.2026)
- Mitarbeiterrabatte
- Einen Welcome-Day für neue Mitarbeitende
- Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenverantwortlichem Gestaltungsspielraum
- Fachliche Begleitung und Supervision
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Für weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Esther Kaiser (Arbeitsbereichsleitung) unter esther.kaiser@evkj.de oder Tel. +49 (0)69 92105 6964.
Haben Sie Lust und Interesse, uns bei unserer Arbeit zu unterstützen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15.08.2026.
Der Evangelische Verein für Kinder- und Jugendhilfe Rhein-Main e.V. setzt sich aktiv für die Umsetzung der Kinderrechte, die Gewährleistung des Kinderschutzes und die Gestaltung seiner Einrichtungen als sichere Orte für Kinder und Jugendliche ein.
Wir schätzen Vielfalt, Individualität und Inklusivität. Diskriminierungssensible Bewerbungsverfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) sind beim Evangelischen Verein für Kinder- und Jugendhilfe Rhein-Main e.V. Standard. Schwerbehinderte und BIPoC Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass das Beifügen eines Bewerbungsfotos optional ist. Gleiches gilt für die Angabe von Betreuungszeiten; Sie entscheiden selbst, ob Sie diese Information in Ihren Bewerbungsunterlagen aufnehmen möchten.
Es gelten die Regelungen des Einstellungsgesetztes der EKHN.
Ansprechpartner
Malaika Novellis
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