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WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN - IN ZUKUNFT MIT IHNEN
Im Fachbereich Behinderte Menschen im Beruf/Integrationsamt bei unserer Regionalverwaltung in Wiesbaden ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung des Teams im Regionalmanagement Behinderte Menschen im Beruf -1 - eine Stelle als
Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) für die Teilhabe schwerbehinderter Menschen am Arbeitsleben (m/w/d)
im Zuständigkeitsbereich der Stadt Frankfurt/M. in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.
Haben Sie Freude an einer überaus abwechslungsreichen Tätigkeit in den verschiedensten Einsatzgebieten der internen Verwaltung einerseits und der Sicherstellung der beruflichen Teilhabe für Menschen mit Behinderung andererseits? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen die Chance, in einem innovativen Umfeld aktiv zu werden und einen echten Unterschied zu machen.
Ihre Aufgaben
- Beratung: Sie unterstützen berufstätige schwerbehinderte Menschen, deren Arbeitgeber und betrieblichen Interessenvertretungen
- Sachverhalte: Sie ermitteln Sachverhalte, führen Verhandlungen und treffen Einzelfallentscheidungen zu Anträgen im Rahmen des Besonderen Kündigungsschutzes nach dem SGB IX
- Hilfen: Sie gewähren Begleitende Hilfen im Arbeitsleben mit dem Ziel, schwerbehinderte Menschen entsprechend ihren Fähigkeiten und Kenntnissen bestmöglich zu beschäftigen
- Prävention: Sie beraten Arbeitgeber und schwerbehinderte Menschen bei der Durchführung von präventiven Maßnahmen
- Planung: Sie organisieren eigenständig Außendiensttermine
- Abwicklung: Sie gewährleisten die Durchführung der Maßnahmen in Datenverarbeitungsprogrammen
Ihre Qualifikation
Sie bringen
- die Laufbahnbefähigung für den geh. Dienst (Dipl.-Verw./Bachelor of Arts) oder
- eine abgeschlossene Fortbildung als Verwaltungsfachwirt/Verwaltungsfachwirtin (m/w/d) bzw.
- einen vergleichbaren Qualifikationsabschluss auf dem Gebiet der Verwaltung, des Rechts oder der Sozialen Arbeit/Pädagogik
mit
Ihr weiteres Profil:
- Kenntnisse im Schwerbehinderten- und Verwaltungsrecht sowie angrenzenden Rechtsgebieten (Arbeits- und Sozialrecht)
- Umfassende Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Ihr Profil wird durch folgende Kompetenzen abgerundet: Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung
- Verantwortungsbewusstsein
- Urteils- und Entscheidungsfähigkeit
- Planungskompetenz
- Sie sind mobil und flexibel für die Wahrnehmung von Außendiensttätigkeiten
INKLUSION IST UNSER AUFTRAG
Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen:
- Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf
- Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen
- Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH und der ANLEI-Service GmbH
IHRE PERSPEKTIVEN
- Die Höhe der Bezahlung richtet sich nach Besoldungsgruppe A 10 HBesG bzw. Entgeltgruppe 9b TVöD (VKA) mit Perspektive nach Entgeltgruppe 9c TVöD (VKA)
- Mentoring, Schulungen und regelmäßiges Feedback sorgen für ein sicheres Hineinwachsen in das Aufgabengebiet
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung
- Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung
- Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
- Angebote zur Gesundheitsförderung einschließlich einer digitalen Gesundheitsplattform
- Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Betriebliche Altersvorsorge
- Zugang zu einer Vorteilsplattform mit attraktiven Angeboten starker Marken
- Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet
- Offene und wertschätzende Unternehmenskultur
- Strukturierte und begleitende Einarbeitung
IHRE BEWERBUNG
- Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre Bewerbung mit den entsprechenden Anlagen ausschließlich über die u. a. Formularfelder einzureichen. Wir freuen uns darauf
- Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/
- Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar
- Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
- Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Regionalmanagements, Frau Comparato, Telefon 0611 156 368, E-Mail kerstin.comparato@lwv-hessen.de
- Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114, E-Mail bewerbermanagement@lwv-hessen.de
LWV Hessen
Hauptverwaltung
Fachbereich Personal
Ständeplatz 6-10
34117 Kassel
www.lwv-hessen.de
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Sie können sich bis zum 07.08.26, 23:59 Uhr auf diese Stelle bewerben.
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