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Sachbearbeiter Betriebsdatenmanagement und Organisation Leitzentrale (m/w/d)

Sachbearbeiter Betriebsdatenmanagement und Organisation Leitzentrale (m/w/d)

  • Groß-Gerau / Dornheim
  • ab sofort / befristet auf 2 Jahre
  • Vollzeit

Job-ID: HW_26-03
Wir suchen Verstärkung für unsere Leitzentrale!
Unsere Leitzentrale stellt sicher, dass 24/7 Kund*innen jederzeit mit ausreichend Trinkwasser über eine komplexe Wasserversorgungsinfrastruktur versorgt werden und betreibt Anlagen- und Betriebsleitsysteme.
Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sorgen Sie im organisatorischen Tagesgeschäft dafür, dass der Schichtbetrieb der Leitzentrale reibungslos funktioniert und betriebliche Abläufe zuverlässig unterstützt werden.
Download

  • Was Sie bei uns bewegen Aufgaben im Betriebsdatenmanagement, z. B. Datenprüfung, Datenbankpflege, Auswertungen und Dokumentationen in ACRON
  • Organisation und Weiterentwicklung des Schichtbetriebs der Leitzentrale, inklusive Schichtplanung und Vertretungsregelunge
  • Beitrag zur Stabilität des Betriebs der Leitzentrale durch strukturierte organisatorische Abläufe
  • Mitwirkung bei relevanten Managementsystemen (z. B. Arbeitssicherheit) sowie Unterstützung KRITIS-relevanter Prozesse im Umfeld der Leitzentrale
  • Administrative und dokumentarische Unterstützung der Leitzentrale sowie Mitarbeit in Projekten

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene kaufmännische, technische oder vergleichbare Ausbildung
  • Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Interesse an betrieblichen Abläufen in einem technischen Umfeld
  • Sicherer Umgang mit Microsoft 365-Anwendungen (M365) sowie Erfahrung mit Betriebsdatensystemen (z.B. ACRON) von Vorteil
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Freude an koordinierenden Aufgaben
  • Führerschein Klasse B

Ihre Vorteile bei uns

  • Eine sinnstiftende und relevante Tätigkeit im Bereich der öffentlichen Daseinsvorsorge
  • Attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) mit einem Monatsgehalt
  • Work-Life-Balance durch eine 39-Stunden-Woche, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub sowie am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihren Wissensdurst
  • Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge
  • Bezuschussung von Heil- und Hilfsmitteln
  • Essenszuschuss sowie Erschwerniszulage
  • Mitarbeitenden- und Teamevents
  • Betriebliche Gesundheitsförderung sowie kostenfreie Verfügbarkeit von Sportkursen
  • Möglichkeit zum JobRad und einen Zuschuss zum JobTicket
  • Ein weltoffenes Team (wir sind Mitglied in der Initiative „Charta der Vielfalt“)
  • Hessenwasser ist Anwender des Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK)

Kontakt

Ihr Ansprechpartner

Anna Keßler

Recruiting

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Veröffentlicht am 18.01.2026

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