Reinigungskraft (w/m/d) in Teilzeit

Reinigungskraft (w/m/d) in Teilzeit

Entgeltgruppe 2 TV EntgO-TgDRV

Kurzinformation

Arbeitsort: Künzell
Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: 11.06.2025
Ausschreibungsnummer: E-25-019
Die Deutsche Rentenversicherung Hessen sucht für ihre Dienststelle Fulda in Künzell zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Reinigungskraft (w/m/d) mit 19,5 Stunden Wochenarbeitszeit.

Ihre Aufgaben

• Durchführung der Unterhaltsreinigung in Büroräumen, Verkehrsflächen, Sanitäreinrichtungen, Sitzungsräumen und Aufzügen
• Sonderreinigungen

Wir erwarten

• Einschlägige und nachgewiesene Berufserfahrung in der Unterhaltsreinigung
• Gute Deutschkenntnisse
• Zuverlässigkeit sowie eine eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise

Wir bieten

• Regelmäßige Arbeitszeit von 14.00 - 18.00 Uhr (freitags 14.30 - 18.00 Uhr)
• Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der tariflichen / gesetzlichen Bestimmungen
• alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersvorsorge
• Jobticket Deutschland
• Aktionen zur Gesundheitsförderung
• Rabattaktionen und Mitarbeiterangebote über den europäischen Marktführer corporate benefits
• Für ihre familienbewusste Personalpolitik wurde die Deutsche Rentenversicherung Hessen mit dem Zertifikat zum „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte senden Sie diese unter Angabe der Kennziffer E-25-019 bevorzugt per E-Mail an: bewerbung@drv-hessen.de")
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Sven Bradatsch unter der Rufnummer 069 6052-1922 zur Verfügung.
Sollte Ihnen der Versand per E-Mail nicht möglich sein, senden Sie Ihre Unterlagen bitte an die
Deutsche Rentenversicherung Hessen
Referat Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung
Städelstraße 28
60596 Frankfurt a.M.
Wir bitten um Ihr Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Daher bitten wir ausschließlich Kopien einzureichen und auf die Verwendung von Bewerbungsmappen, Klarsichthüllen etc. zu verzichten.

Besondere Hinweise

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.