Pflegefachkraft Palliativ Care (m/w/d)
Im Herzen des schönen Frankfurter Stadtteils Bornheim liegt das AGAPLESION Haus Saalburg.
Auf zwei Wohnbereichen leben und lachen 79 Bewohner: innen. Die bestmögliche Versorgung und Gewährleistung guter Arbeitsbedingungen - eine Herzensangelegenheit.
Als Teil des Teams übernehmen Sie als Pflegefachkraft Palliativ Care (m/w/d) Verantwortung für die Versorgung der Bewohner: innen unterstützen die Wohnbereichsleitung.
Das klingt nach einer spannenden Tätigkeit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
- Sie verankern konzeptionell das Thema Palliative-Care und Sterbebegleitung in der Einrichtung
- Sie erarbeiten Einrichtungsstandards zur Sterbebegleitung und Palliative-Care und entwickeln diese kontinuierlich weiter
- Sie nehmen im Rahmen der Umsetzung und Einhaltung dieser Konzepte eine Multiplikatorenfunktion ein
- Sie ermitteln den individuellen Pflegebedarf der Bewohnerinnen und Bewohner in der Palliativversorgung
- Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege im Rahmen der palliativen Begleitung
- Sie koordinieren die internen Abläufe der Sterbebegleitung, Abschiedskultur und stehen hier auch Angehörigen, Hausärzten als Ansprechpartner zur Verfügung
- Sie sind verantwortlich für die Vernetzung und Koordination der Zusammenarbeit mit den ambulanten Hospizen- und den SAPV-Teams
- Vorbereitung und Durchführung von innerbetrieblichen Schulungen für Mitarbeitende
Profil
- eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft im Bereich Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege oder als Pflegefachfrau/Pflegefachmann
- Nachweis einer Zusatzqualifikation in Palliative-Care entsprechend dem derzeit 160 Std. umfassenden "Basiscurriculum Palliative Care" als Palliative-Care-Beauftragte
- Berufserfahrung im palliativen Arbeitsbereich
- eine positive Einstellung zu pflegebedürftigen Menschen und Ihren Angehörigen
- eine seelische und körperliche Stabilität sowie eine gute Teamfähigkeit
- ein gutes Organisationsvermögen
- eigenverantwortliches, engagiertes und zielorientiertes Handeln
Wir bieten
- Die leistungsgerechte Vergütung nach AVR.HN liegt erfahrungsabhängig zwischen 42.341,80€ und 53.065.68€ im Jahr, zuzüglich Zuschläge.
- Zusätzliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
- Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich und 30 Urlaubstage im Jahr
- Fahrtkostenzuschuss
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote sowie exzellente Aufstiegsmöglichkeiten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung und familienfördernde finanzielle Maßnahmen
- Mitarbeitervergünstigungen in über 600 Shops
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit eigenverantwortlichen und abwechslungsreichen Tätigkeiten
- Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team bei einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur und geschulten Führungskräften
- Strukturierte Einarbeitung und Willkommenskultur
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kontakt
Als christliches Unternehmen erwarten wir von allen Mitarbeitenden die Identifikation mit unseren christlich-diakonischen Werten.
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich an unsere Einrichtungsleiterin Frau Szerénke Darabpour Telefon: 069 60906-340
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