Personalsachbearbeiter*in für Entgeltabrechnung und Vertragsmanagement in Teilzeit
Die Evangelische Regionalverwaltung Oberursel nimmt in den Dekanaten Hochtaunus und Kronberg als mittlere Verwaltungsebene der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau eine Vielzahl von Dienstleistungsfunktionen für 2 Dekanate, 59 Kirchengemeinden, 40 Kindertages-einrichtungen, 1 Schulbetreuung und 7 Diakoniestationen für 1700 Beschäftigte wahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine*n Personalsachbearbeiter*in für Entgeltabrechnung und Vertragsmanagement in Teilzeit oder Vollzeit (20-39 WoStd.) in unbefristeter Anstellung
Arbeitgeber: Evangelische Regionalverwaltung Oberursel
Stellenart: Stelle für Fachkräfte
Arbeitsfeld: Verwaltung / Verband / Organisation
Stellenumfang: Verhandelbar
Befristung: unbefristet
Arbeitsort: Hohemarkstraße 151, 61440 Oberursel (Taunus)
Voraussetzung Konfession: Mitglied in einer zur Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen gehörenden Kirche (www.oekumene-ack.de)
Bewerbungsfrist: 14\. November 2025
- Monatliche Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der steuer-, sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Bestimmungen • Erstellung von Dienstverträgen und Vertragsveränderungen • Pflege von Personalstammdaten im Abrechnungssystem KIDICAP/Personal Office und im Stellenplan • Bescheinigungswesen • Beratung und Unterstützung der von uns betreuten Kirchengemeinden, Einrichtungen und deren Mitarbeitenden bei Fragen zum Dienstverhältnis und zur Entgeltabrechnung
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (w/m/d) oder entsprechend langjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung • Vertiefte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie routinierte Anwendung von MS Office (Excel und Word) • Überzeugendes, souveränes Auftreten, ergänzt um eine ebenso selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise • Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke mit der Fähigkeit, flexibel auf Anforderungen zu reagieren • Das nötige Maß an Einsatzbereitschaft und Zielstrebigkeit sowie Spaß an der Arbeit
Wir bieten Ihnen
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Stelle in einem motivierten Team und einem modernen Arbeitsumfeld • Attraktive Vergütung nach E 8 KDO EKHN einschließlich Zusatzversorgung (EZVK) • Tariflich vereinbarte jährliche Sonderzahlung • flexible Arbeitszeiten mit Option des mobilen Arbeitens • Leistungen aus dem Familienbudget (z.B. Zuschüsse für Brillen, Zahnersatz, etc.) • 30 Tage Urlaub, zusätzlich dienstfrei am Reformationstag, an Heilig-Abend und Silvester • Möglichkeit der Anrechnung von Beschäftigungszeiten bei anderen Arbeitgebern bei der Einstellung • unbefristete Anstellung / Arbeitszeit in Teilzeit ab 20 Wochenstunden oder in Vollzeit mit 39 Wochenstunden • die Möglichkeit zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kontakt
Evangelische Regionalverwaltung Oberursel
Hohemarkstraße 151
61440 Oberursel
Deutschland
https://ervo.ekhn.de
cynthia.claus-kunz@ekhn.de 06171 885 131
