Langen ist eine mittelständische Stadt mit etwa 40.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und liegt südlich von Frankfurt verkehrsgünstig im Rhein-Main-Gebiet. Wir bieten eine ausgewogene Infrastruktur mit guter Nah- und medizinischer Versorgung, vielfältige Schul- und Bildungsangebote, umfangreiche Sport-, Kultur- und Freizeitmöglichkeiten sowie ein lebendiges Vereinsleben.
Beim Magistrat der Stadt Langen ist im Fachdienst 14, Öffentliche Sicherheit und Ordnung, Referat Brand- und Zivilschutz, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Oberbrandmeisterin/Oberbrandmeister (w/m/d)
in Vollzeit zu besetzen.
Ihre Aufgaben
- Besetzung von Funktionsstellen auf Lösch- und Sonderfahrzeugen zur Durchführung von Einsatzmaßnahmen im abwehrenden Brandschutz und der technischen Hilfeleistung
- Tätigkeiten zur Sicherstellung der technischen und organisatorischen Einsatzbereitschaft der Feuerwehr Langen
- die Erledigungen funktionsgemäßer Aufgaben im Tagdienst
- die Mitarbeit bei der Aus- und Fortbildungen der ehrenamtlichen und hauptamtlichen Einsatzkräfte
- die Besetzung von Funktionsstellen während Brandsicherheitswachen
Ihr Profil
Sie verfügen über
- die Befähigung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst
- die uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den feuerwehrtechnischen Dienst und das Tragen von Atemschutz (gem. FwDV 7 und G 26.3) sowie eine gute Fitness
- Erfahrungen im Einsatzdienst als Truppführer
- die Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse C, CE bzw. II
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Standardsoftware des MS-Office-Paketes
Wünschenswert:
- Erfahrungen in der Tätigkeit auf Sonderfahrzeugen (Hubrettungsfahrzeuge, Rüst- und Gerätewagen)
- Erfahrungen bei der Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Feuerwehrangehörigen
- Flurfördermittelschein
- Qualifikation zur Wartung von Ausrüstung und Gerät (z. B. Atemschutzgerätewart)
Ihre persönlichen Vorzüge:
- Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Selbstständigkeit
- praktische Fähigkeiten im Feuerwehreinsatzdienst und technisches Verständnis
- Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
- ausgeprägte Teamfähigkeit sowie uneingeschränkte Bereitschaft zur engen und gleichgestellten kameradschaftlichen Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Feuerwehrangehörigen
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- interkulturelle Kompetenz
Wir bieten Ihnen
- eine vielseitige, interessante und selbständige Aufgabe innerhalb einer modernen Feuerwehr
- eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 8 HBesG
- abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten
- ein gutes Arbeitsklima in einem engagierten Team
- für die Aufgabenbewältigung eine bedarfsgerechte und moderne Ausstattung sowie Infrastruktur
- die Möglichkeit den Bereich des Feuerwehrdienstes aktiv mitzugestalten
- ansprechende Arbeitszeiten als Wechselschicht im Tagdienst
- die Teilbarkeit der Stelle, wenn die gegenseitige Vertretung und Arbeitsflexibilität in hohem Maße gewährleistet sind
- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- eine gute Verkehrsanbindung
- ein kostenfreies RMV-JobTicket Premium mit Mitnahmeregelung
- Unterstützung bei der Wohnungssuche in Langen
Die körperliche sowie fachliche Eignung ist im Vorfeld im Rahmen eines Auswahlverfahrens nachzuweisen. Die Anforderungen werden mit der Einladung zum Auswahlverfahren zur Verfügung gestellt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht.
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit einem Nachweis der Laufbahnbefähigung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst, dem Prüfungszeugnis, einer gültigen arbeitsmedizinischen Bescheinigung über die uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den feuerwehrtechnischen Dienst und einer aktuellen dienstlichen Beurteilung (nicht älter als ein Jahr) reichen Sie bitte bis zum 14\. Juli 2025 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal ein.
Fragen beantworten gerne Herr Buchold, Telefon 06103 9028-25 oder Frau Gollnow, Telefon 06103 203-500.
Bewerbungen, die nach diesem Termin oder auf anderem Wege eingehen, können leider nicht im Auswahlverfahren berücksichtigt werden.
Das Auswahlverfahren findet voraussichtlich am 24.07.2025 statt.
