Niederlassungsleiter (m/w/d)

Niederlassungsleiter (m/w/d)

Einsatzort:
Wiesbaden
Beschäftigungsart:
Vollzeit
Gestalten Sie unsere Expansion mit
Im Zuge unseres Wachstums und der geplanten Expansion sind wir auf der Suche nach einem/einer erfahrenen Niederlassungsleiter/-in (m/w/d) aus Mainz, Wiesbaden oder der umliegenden Region. Idealerweise verfügen Sie über einen etablierten Kundenstamm sowie ein weitreichendes Netzwerk in dieser Region.

Ihr Profil

• Langjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, idealerweise mit Schwerpunkt in der Region Wiesbaden/Mainz.
• Ein ausgeprägtes Kundennetzwerk sowie nachweisbare Erfolge im Vertrieb.
• Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, Herausforderungen eigenständig und pragmatisch zu lösen.
• Erfahrung in der Führung von internen und externen Teams, gepaart mit hoher sozialer Kompetenz und Motivationsfähigkeit.
• Fundierte Kenntnisse im Budgetmanagement und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis.
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken.
• Reisebereitschaft innerhalb der Region sowie einen gültigen Führerschein.

Wir bieten Ihnen

• Eine attraktive Vergütung mit einem individuellen Provisionssystem.
• Einen Firmenwagen der Klasse BMW 3er oder 4er, Audi A4 oder A5, Mercedes C-Klasse oder vergleichbar, auch zur privaten Nutzung.
• Modernes Diensthandy und Dienstlaptop.
• Ein motivierendes Arbeitsumfeld in einem jungen und dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
• Die Möglichkeit, eigenverantwortlich einen Standort aufzubauen und aktiv an der Entwicklung unseres Unternehmens mitzuwirken.

Ihre Aufgaben

• Aufbau und Leitung unserer neuen Niederlassung in Wiesbaden/Mainz von Grund auf.
• Akquise und Betreuung von Bestands- und Neukunden, unter Nutzung Ihres bestehenden Kundennetzwerks in der Region.
• Führung und Entwicklung des internen Teams sowie der externen Mitarbeiter.
• Verantwortung für die Budgetplanung und das Kostenmanagement des Standorts, einschließlich regelmäßiger Berichterstattung an die Geschäftsleitung.
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, um nachhaltiges Wachstum zu erzielen.
• Operative Umsetzung und Sicherstellung unserer hohen Dienstleistungsstandards.
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und aktive Mitgestaltung der Unternehmensstrategie.

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