Mitarbeiter für Reinigungsarbeiten (m/w/d) für das Freibad

Stellenbeschreibung: Mitarbeiter für Reinigungsarbeiten (m/w/d) für das Freibad

Beginn: April 2026
Stellenumfang: Teilzeit 25 - 30 Std. wöchentlich
Befristung: befristet
Eingruppierung: EG 2 TVöD
Die Stadt Grünberg sucht für die Dauer der Bade- und Campingsaison, von April bis Oktober 2026 Mitarbeiter für Reinigungsarbeiten (m/w/d).
Die Arbeitszeit richtet sich nach den Bedürfnissen des Bade- und Campingbetriebes. Die Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden, Feiertagen und außerhalb der täglichen Arbeitszeit wird vorausgesetzt.

Wir erwarten

• eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• zuverlässige und gewissenhafte Ausführung der übertragenen Aufgaben
• Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten

Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen. Der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) ist Grundlage für das Beschäftigungsverhältnis.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Interessiert?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 02.03.2026 bevorzugt per E-Mail (Bewerbung@gruenberg.de) als eine zusammengefasste PDF-Datei oder postalisch an den Magistrat der Stadt Grünberg, Fachdienst Personalmanagement, Rabegasse 1, 35305 Grünberg.
Hinweise
Mit der Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zu. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen vernichtet und die persönlichen Daten gelöscht.
Ehrenamtliches Engagement ist uns wichtig. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, geben Sie dies bitte in den Bewerbungsunterlagen an.
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet.
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