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Leitung IT-Produktverantwortliche/-r (w/m/d)

IT-Produktverantwortliche/-r (w/m/d) - Job-ID: 061/26
im Referat „IT-Services der Bundeswahlleitung“ (C25)
Entgelt/Besoldung: E11 TVöD
(ggf. weitere Vergütungsmöglichkeiten, bspw. IT-Zulage von bis zu 1.500 €
mtl.) bzw. A11/A12 BBesO
Beschäftigungsverhältnis: unbefristet
Fakten liefern. Demokratie sichern. Mit dir.
Das Referat C25 „IT-Services der Bundeswahlleitung“ verantwortet den
reibungslosen Ablauf von Bundestags- und Europawahlen aus IT-Sicht. Zusätzlich
werden Digitalisierungsvorhaben im Bereich des Wahlverfahrens vorangetrieben.
Darüber hinaus liegt die IT-bezogene Zuständigkeit für das
Content-Management-System im Referat. Unser Team besteht aus acht Personen, die
mit hohem Engagement und viel Verantwortungsbereitschaft für die
Bundeswahlleiterin im Einsatz sind.
Diese Aufgaben übernehmen Sie

  • Sie begleiten die inhaltliche und technische Weiterentwicklung derWahlsysteme mit dem Fachbereich.
  • Als Teil der Anwendungsadministration führen Sie unter anderemInstallation, Konfiguration und das Deployment der Wahlanwendungen aufEntwicklungs- und Testumgebungen durch.
  • Sie bringen Ihre Expertise im Releasemanagement ein und koordinieren dasIncident-, Problem- und Defectmanagement.
  • Mit Ihnen erweitern wir unser IT-Team zur Vorbereitung und Durchführungdeutschlandweiter Wahlen.
  • Weiterhin übernehmen Sie die Definition betrieblicher Anforderungengegenüber dem Betriebsdienstleister.
  • Im Team erarbeiten Sie zudem Testfälle für eine strukturierte Software-QS.Außerdem werden insbesondere Bereitstellungstests von Ihnen selbstständigdurchgeführt und dokumentiert.

Wir bieten Ihnen

  • Sonderzahlungen/Prämien, Betriebliche Altersvorsorge,Verbeamtungsmöglichkeiten, Zuschuss zum Deutschlandjobticket
  • Großzügiges flexibles Arbeiten, Arbeitszeit-/ Langzeitkonto, umfangreicheAngebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege, 30 Tage Urlaub sowiearbeitsfrei am 24./31.12
  • Strukturiertes Onboarding, über 300 Fortbildungsangebote, Nachwuchsförderung
  • Gesundheitsmanagement, Fitnessräume, Betriebssport, Kantine mit gesundenAngeboten

und vieles mehr! (Link)
Bewerbungsvoraussetzung

  • Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/Diplom [FH]) eines Studiums imMINT Bereich -mit mindestens der Note „gut“und mindestens einjährigeeinschlägige Berufserfahrung

Darüber hinaus bringen Sie mit

  • Praktische Erfahrungen im IT-Management nach ITIL (Incident-, Problem- undReleasemanagement),
  • ein ausgeprägtes Verständnis von IT-Architekturen,
  • praktische Erfahrungen in IT-Projekten,
  • praktische Erfahrung in der Qualitätssicherung von Softwareprodukten sindvon Vorteil (u.a. Defectmanagement),
  • tätigkeitsrelevante Kenntnisse und Qualifikationen zurInformationssicherheit bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen,
  • die Bereitschaft für eine Sicherheitsüberprüfung gem.Sicherheitsüberprüfungsgesetz.

Generelle Erwartungen an die Position finden Sie in der Funktionsbeschreibung
„Hauptsachbearbeiter/-in-IT“, z.B. Genderkompetenz.
Wir freuen uns über den Kontakt mit Ihnen!
Ansprechpartnerin: Frau Charlotte Gemmeke (Tel.: 0611-75 2073)
Wir haben Sie überzeugt?
Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung (Notwendig sind: Anschreiben, CV,
Zeugnisse/Nachweise), die Sie uns bitte über das Stellenportal INTERAMT
einreichen.
Weitere Informationen über uns und das Bewerbungsverfahren finden Sie auf
unsererKarriereseite.
Weiterführende Informationen:
Für uns ist Chancengleichheit selbstverständlich. Das Statistische Bundesamt
setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Wir
begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher Qualifikation werden
Bewerberinnen bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung und
Befähigung bevorzugt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung
verlangt.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig
von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft,
Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und
Identität.
Sämtliche Nachweise müssen spätestens bis zum avisierten Einstellungstermin
vorliegen.
Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des
Auswahlverfahrens
verwendet und nach Abschluss dessen gelöscht. Weitere datenschutzrechtliche
Infos:Link
Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1423182. Der Link unten führt sie zu der Seite.
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Veröffentlicht am 09.03.2026

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