HR Generalist (m/w/d) – Recruiting & International HR (m/w/d)

HR Generalist (m/w/d) - Recruiting & International HR (m/w/d)

Homeoffice 2026-00029#LI-SR Hanau Ab 01.03.2026 Jetzt bewerben

Beschreibung

Für einen international tätigen Industriekonzern mit deutschem Standort im Hanau suchen wir aktuell Unterstützung im HR-Bereich.
Das Unternehmen ist global aufgestellt, arbeitet in einem produzierenden Umfeld und verfügt über eine etablierte Struktur mit professionellen HR-Prozessen. Am Standort im Rhein-Main-Gebiet wird nun personelle Verstärkung gesucht, um das operative und strategische Personalmanagement weiter auszubauen.

Ihre Aufgaben

• Eigenständige Steuerung und Begleitung definierter Organisationsprozesse
• Koordination und Abstimmung mit internen sowie externen Ansprechpartnern
• Organisation von Terminen, Gesprächen und prozessbezogenen Formaten
• Pflege, Verwaltung und Aktualisierung relevanter Daten und Unterlagen
• Sicherstellung strukturierter Abläufe sowie Einhaltung definierter Fristen
• Unterstützung bei administrativen und operativen Aufgaben im Tagesgeschäft
• Mitwirkung an der Optimierung bestehender Abläufe und Strukturen
• Unterstützung bei der Einhaltung interner Richtlinien und regulatorischer Vorgaben
• Schnittstellenfunktion zwischen verschiedenen internen und externen Beteiligten
• Beitrag zur positiven Zusammenarbeit und Weiterentwicklung organisatorischer Prozesse

Sie bringen mit

• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste einschlägige Berufserfahrung in einem organisatorischen oder administrativen Umfeld
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten im Austausch mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
• Hohe Einsatzbereitschaft und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
• Fähigkeit, mehrere Aufgaben parallel zu koordinieren und Prioritäten zielgerichtet zu setzen
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Das erwartet Sie

• Flexible Arbeitsmöglichkeiten und moderne Arbeitsausstattung
• Attraktive Zusatzleistungen und Mitarbeiterangebote
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum
• 30 Tage Urlaub
• Unbefristete Anstellung in einem dynamischen, wachsenden Unternehmen