HR Business Partner (m/w/d)

HR Business Partner (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Durchführung der Payroll sowie Gewährleistung einer korrekten und fristgerechten Abrechnung.
• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen und strategischen HR-Fragen.
• Entwickeln und Implementieren von HR-Initiativen, um die Unternehmensstrategie im Public Sector zu unterstützen.
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Personalpolitik sowie der entsprechenden Prozesse.
• Übernahme zusätzlicher Projekte im HR-Bereich, die die Effizienz und Employee Experience verbessern sollen.
• Direkte Zusammenarbeit und Kommunikation mit der Geschäftsführung, um die HR-Strategie mit den Unternehmenszielen in Einklang zu bringen.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources, idealerweise im Public Sector.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist sowie ein lösungsorientierter und pragmatischer Arbeitsstil.
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln und Entscheidungen zu treffen.
• Hohe Eigenverantwortung und proaktive Denkweise, um die Nähe zur Geschäftsführung zu nutzen und strategische Initiativen erfolgreich umzusetzen.

Das Angebot:

• Ein anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen.
• Eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, die Ihnen eine wertvolle Perspektive zur strategischen Entwicklung des Unternehmens bietet.
• Ein modernes Arbeitsumfeld im Public Sector mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
• Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu fördern.
• Ein kollegiales Team, das Wert auf Zusammenarbeit, Austausch und ein unterstützendes Arbeitsklima legt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen!