Finanzbuchhalter/in (w/m/d) für die Stadtwerke Hochheim am Main

Die Stadt Hochheim am Main ist die traditionsreiche und lebendige Wein- und Sektstadt mit ca. 18.500 Einwohnern im Main‑Taunus‑Kreis. Die Stadtwerke Hochheim am Main, die für Wasserversorgung, Abwasserbeseitigung und Abfallentsorgung zuständig ist, sucht zur Verstärkung des Teams im Rechnungswesen, eine/n
Finanzbuchhalter/in
mit Schwerpunkt Jahresabschluss und Anlagenbuchhaltung (w/m/d)
Vertragsdauer: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit (39 Wochenstunden)
Entgelt: bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA (Jahresbrutto: 59.200 - 71.000 €)
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Wir bieten ein vielseitiges Aufgabengebiet im Umfeld des kommunalen Haushalts- und Rechnungswesens und eine verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst.

Ihre Aufgaben

• Mitwirkung bei der Erstellung prüffähiger kaufmännischer Jahresabschlüsse nach HGB
• Klärung und Abstimmung von Konten sowie von Forderungen und Verbindlichkeiten im Rahmen des Konzernabschlusses
• Bearbeitung der Anlagen- und Sonderpostenbuchhaltung inkl. Pflege der Bestandskonten, Abschreibungsläufe sowie Dokumentation von Zu- und Abgängen
• Verwaltung und buchhalterische Abbildung von Darlehen des Eigenbetriebs inkl. Erstellung eines prüffähigen Verbindlichkeitenspiegels
• Unterstützung bei der Erstellung von Wirtschafts- und Finanzplänen sowie betriebswirtschaftlichen Kalkulationen
• Mitwirkung an Quartalsberichten zur Vorlage in politischen Gremien
• Organisation und Ausschreibung von Prüfungsdienstleistungen sowie Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer/innen und externe Berater/innen
• Fachliche Beratung innerhalb des Teams in buchhalterischen Fragestellungen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Finanz- oder Bilanzbuchhalter/in, Verwaltungsfachwirt/in oder eine gleichwertige Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Finanz- und Anlagenbuchhaltung, idealerweise mit Erfahrung in der Jahresabschlusserstellung nach HGB
• Sehr gute Kenntnisse in DATEV sowie sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel)
• Analytisches Denken sowie eine strukturierte, sorgfältige und zielgerichtete Arbeitsweise
• Ausgeprägte Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unsere Benefits für Sie:

• Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine leistungsorientierte Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Ausbildung, bis zu Entgeltgruppe 9a TVöD, sowie die besonderen Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und eine Zusatzversorgung.
• Flexible Arbeitszeiten: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen, die Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben ermöglichen.
• 39-Stunden-Woche: Eine reguläre 39-Stunden-Woche mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Familienfreundliche Personalpolitik: Wir unterstützen Sie mit einer familienfreundlichen Personalpolitik, die auch flexible Arbeitszeiten und Unterstützungsangebote für Ihre familiären Bedürfnisse umfasst.
• Ergonomische Arbeitsplätze: Wir stellen Ihnen höhenverstellbare Schreibtische zur Verfügung, damit Sie Ihre Arbeitsumgebung individuell und ergonomisch gestalten können.
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Umfangreiche und fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten stehen Ihnen zur Verfügung, um Ihre berufliche Entwicklung kontinuierlich zu fördern.
• Unterstützung bei der Kitabetreuung: Wir bieten Unterstützung bei der Suche nach einem Kitabetreuungsplatz, damit Sie Beruf und Familie optimal miteinander verbinden können.
• JobTicket Premium: Sie erhalten ein JobTicket Premium ohne Eigenbeteiligung mit Mitnahmeregelung und können so bequem und umweltfreundlich zur Arbeit pendeln.

Bewerbung und Kontakt:
Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres Teams werden möchten, senden Sie Ihre vollständige Bewerbung über unser Stellenportal bis zum 10\. Juni 2025, indem auf „Zur Bewerbung“ klicken und das Bewerbungsformular ausfüllen.
Die Vorstellungsgespräche für diese Position sind für den 24.06.2025 vorgesehen. Wir werden ausgewählte Kandidat/innen nach Ablauf der Bewerbungsfrist kurzfristig zu einem Gespräch einladen.
Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte entsprechend berücksichtigt.
Für inhaltliche Fragen zur Stelle steht Ihnen die Kaufmännische Leitung Elisabeth Sattler unter der Telefonnummer 06146 900-441 gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren hilft Ihnen das Team Personalmanagement unter bewerbung@hochheim.de weiter.
Die Erfassung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt gemäß § 23 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSIG) und wird spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht. Weitere Informationen zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in der Anlage „Informationen zur Verwendung personenbezogener Daten im Rahmen von Bewerbungsverfahren“ auf unserer Homepage unter Datenschutz | Bürgerservice Hochheim.

Stadtwerke Hochheim am Main
Burgeffstraße 30 / Le pontet Platz
65239 Hochheim am Main