Fachbereichsleitung Personal (w/m/d)

Fachbereichsleitung Personal (w/m/d)

Kassel Vollzeit: 39 Wochenstunden
Die Drogenhilfe Nordhessen e. V. sieht ihre Aufgabe darin, drogenabhängige und -gefährdete Menschen
so umfassend zu fördern und zu unterstützen, dass sie in unserer Gesellschaft ein, auf Selbstachtung
basierendes, höchstmögliches Maß an selbstverantwortlichem Leben aufbauen und führen können.
Unsere Kolleg*innen aus der Geschäftsstelle freuen sich auf Ihre Unterstützung:

Unser Versprechen

• Ein familiäres Arbeitsumfeld
• Vergütung nach AVR.KW EG 11 (5.642,54 € bis 5.927,96 € basierend auf 39 Std./Woche)
• Kinderzuschlag (bis zu 130 € pro Kind)
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 6,5 % vom Bruttogehalt
• 30 Tage Jahresurlaub
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Externe BEM-Beratung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Anspruch auf Krankengeldzuschuss

Ihre Aufgaben

• Sie verantworten die Personalabteilung und sind für deren fachliche und strategische

• Sie sind Ansprechpartner*in für die Geschäftsleitung sowie Führungskräfte und beraten in allen

• Sie optimieren, automatisieren und digitalisieren die Personalprozesse
• Sie steuern die ordnungsgemäße Organisation und Umsetzung sämtlicher operativer

• Sie verantworten interne und externe Personalbeschaffungs- und Rekrutierungsmaßnahmen sowie

• Sie sind Hauptansprech- und Verhandlungspartner*in für die Mitarbeitervertretung und arbeiten

• Sie sind zuständig für die Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements einschließlich

• Sie sind zuständig für die Fort- und Weiterbildungsangebote

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine

• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich idealerweise mit Leitungsaufgaben
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht idealerweise im Vertrags- und Mitarbeitervertretungsrecht der

Diakonie Hessen

• Eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz (Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen)
• Ein Hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft
• Offenes Auftreten sowie Überzeugungskraft
• Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Sicherer und routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten