Ergotherapeut/-in (m/w/d)

Eltville am Rhein
ab sofort
ID: 1000_000371
Du bist Ergotherapeut/-in oder alternativ Arbeitserzieher/-in, Arbeitspädagoge/-in, Arbeitstherapeut/-in und verfügst über therapeutische Erfahrungen im Fachbereich Psychiatrie? Du hast außerdem Interesse an der Betreuung der Patienten des Maßregelvollzugs im Bereich der Arbeitstherapie? Dann bewirb Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unserer Vitos Klinik für forensische Psychiatrie Eltville, vorerst befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung.

Aufgaben

• Du bist verantwortlich für die ergotherapeutische und arbeitstherapeutische Behandlung und Befunderhebung der Patienten des Maßregelvollzugs im Bereich Arbeitstherapie
• Du organisierst und gestaltest gruppentherapeutische Angebote für Patienten mit unterschiedlichen Indikationsschwerpunkten im interdisziplinären Team
• Du organisierst und führst einzeltherapeutische Angebote mit unseren Patienten durch
• Du dokumentierst Behandlungsverläufe und übernimmst abteilungsbezogene Verwaltungsarbeiten

Profil

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium als Ergotherapeut/-in oder Arbeitserzieher/-in, Arbeitspädagoge/-in, Arbeitstherapeut/-in
• Ein handwerklicher Erstberuf ist dabei gerne gesehen, aber keine Voraussetzung
• Idealerweise verfügst du über Fachwissen und Erfahrungen im Bereich Psychiatrie
• Kommunikative Kompetenz, Entscheidungsfreude und Teamfähigkeit für enge kollegiale multidisziplinäre Zusammenarbeit gehören zu Deinen Stärken
• Du bringst das nötige Einfühlungsvermögen gegenüber den Patienten unserer Klinik mit

Unser Angebot

• Du verdienst je nach Qualifikation und Berufserfahrung zum Einstieg zwischen 3.558,96 € und 4.844,33 € brutto / Monat (auf Basis des TVöD-K / Entgeltgruppe EG 9a bei Vollzeit). Hinzu kommt eine Jahressonderzahlung (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) in Höhe von 70,28% eines Bruttomonatsgehalts
• Ein Gehaltsextra von bis zu 50€ steuer- und sozialversicherungsfrei pro Monat mit der „Vitos Card“ zum Shopping, Tanken, in Supermärkten oder im Restaurant.
• Ausbalanciertes Verhältnis zwischen der beruflichen Verantwortung und Zeit für die Lust am Leben
• Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. auch über unsere Web-Akademie
• Möglichkeit eines Fahrradleasings per Gehaltsumwandlung

Weitere Informationen

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.