Ihre Aufgaben
Sie suchen ein Unternehmen, das Sie optimal in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung unterstützt- Wir bieten abwechslungsreiche Aufgabengebiete für Leistungsträger mit Potential. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns!
Verantwortung für den aktiven Vertrieb von Transport- und Logistiklösungen sowie die Identifikation von neuen Geschäftsmöglichkeiten in Ihrem zugewiesenen Verkaufsgebiet.
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Systematische Identifikation, Priorisierung und Qualifizierung von potenziellen Leads und Zielkunden in den relevanten Marktsegmenten, unter Berücksichtigung von aktuellen Standortstrukturen und Transportverbindungen.
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Analyse und Bewertung von Ausschreibungen und potenziellen Projekten hinsichtlich ihrer Umsetzbarkeit und Relevanz.
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Eigenständige Leitung und Koordination von Ausschreibungsprozessen, Angebotserstellung, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen.
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Führen von Vertragsverhandlungen und Abschluss von Verträgen.
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Entwicklung innovativer Logistik- und Transportlösungen sowie maßgeschneiderter Konzepte für unsere Kunden.
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Beobachtung und Analyse von Marktentwicklungen, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbsaktivitäten.
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Enge Zusammenarbeit mit dem Customer Service Team zur Begleitung der Implementierung von Neukunden.
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Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskunden sowie Akquise neuer Geschäftsmöglichkeiten.
Ihre Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung
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Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb und Business Development oder vergleichbaren Tätigkeiten in der Transport- und Kontraktlogistik.
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Idealerweise mehrjährige operative Erfahrung in der Transport- und Kontraktlogistik.
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Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
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Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Österreichs sowie, je nach Bedarf, auch in Europa.
Ihre Vorteile
Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.
Dafür steht Brunel
Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 45 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!
