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Business Analyst*in

Als Business Analyst*in analysierst und designst du operative Geschäftsprozesse im gesamten Unternehmen mit dem Ziel, die Standardisierung und Effizienz zu erhöhen. Dabei liegt der Fokus insbesondere auf der technischen Unterstützung von Geschäftsprozessen mithilfe von Automation und KI. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 3 Jahre eine*n

Business Analyst*in

Deine Aufgaben

  • Analyse und Clusterung bestehender hr-Geschäftsprozesse und des Digitalisierungs- und Automatisierungsgrades
  • Beratung und Unterstützung von Führungskräften der Fachbereiche zur Verbesserung von Geschäftsprozessen
  • Erstellen von Berichten und Entscheidungsvorlagen zum Stand der Prozessoptimierung für die Unit-Leitung
  • Recherche, Mapping und Einwertung von Geschäfts- und Wertschöpfungsprozessen
  • Intake-Management: Annahme, Vorprüfung und Priorisierung von KI- und Automationsanfragen aus allen Unternehmensbereichen
  • Aufbau und Pflege eines Use-Case-Portfolios einschließlich Wirtschaftlichkeits- und Nutzenbewertung
  • Erkennen von Potenzialen zur Verbesserung von Geschäftsprozessen, insbesondere durch technische Unterstützung im Feld KI und Automation
  • Abstimmung und Entwicklung von technischen Lösungen mit Expert*innen KI und Automatisierung und weiteren Ansprechpersonen
  • Entwickeln und Erheben von Metriken zur Einordnung, Bewertung und Veränderung von Prozessabläufen
  • Bewertung wirtschaftlicher Potenziale bei der Optimierung von Prozessen
  • Entwicklung von KPI-Systemen zur Erfolgsmessung
  • Präsentation/Aufbereitung von Analyseergebnissen, Prozesskennzahlen und Handlungsempfehlungen

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium, zum Beispiel Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung als Business Analyst*in, Process Analyst*in, Organisationsentwickler*in oder als Consultant
  • Hervorragende Erfahrung im Bereich Unternehmenssteuerung und -organisation
  • Hervorragende BPMN-Kenntnisse auch im Umgang mit entsprechender Software wie Microsoft Visio oder vergleichbaren Anwendungen
  • Kenntnisse von Tools zur Prozessautomatisierung
  • Grundverständnis generativer KI und ihrer Einsatzmöglichkeiten in Geschäftsprozessen
  • Hohes Verständnis betrieblicher Abläufe in verschiedenen Unternehmensbereichen
  • Diplomatisches Geschick und klare Kommunikation
  • Serviceorientierte und unterstützende Kommunikationshaltung
  • Analytisches, systemisches und musterorientiertes Denken
  • Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich darzustellen
  • Sehr organisierte, verbindliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Wir bieten Dir

  • Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag des Hessischen Rundfunks
  • 31 Tage Urlaub sowie Gesundheitstage
  • Ein umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Ein Jobticket mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Familienfreundliche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u. a. Kita, Kinderferienbetreuung, Familienzuschlag)
  • Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements

Das ist noch lange nicht alles. Was wir sonst noch zu bieten haben, findest du hier.
Die Position ist für 3 Jahre befristet, ohne dass hierfür ein Sachgrund erforderlich ist. Aufgrund tarifvertraglicher Regelungen ist eine Einstellung nur möglich, wenn zuvor noch kein Arbeitsverhältnis mit dem Hessischen Rundfunk bestanden hat. Entsprechende Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden.
Wir setzen uns für Chancengleichheit, Diversität und Inklusion ein. Daher sind uns Bewerbungen von Menschen aller Biografien und Identitäten, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung, kulturellen, familiären oder sozialen Hintergründen willkommen. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von Frauen. Beschäftigung in Teilzeit ist auch bei Vollzeitstellen grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung bis zum 30. August 2026.

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Als Mitarbeiter*in des Hessischen Rundfunks nutze bitte den internen Arbeitsmarkt für deine Bewerbung.
Weitere Informationen

Hessischer Rundfunk
Personalgewinnung und -betreuung
Anna Nehrkorn/Stephanie Reymendt
Bertramstraße 8
60320 Frankfurt am Main

Kontaktformular
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Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Befristet, Teilzeit

Veröffentlicht am 07.08.2026

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