Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d)
*Persönliche Kontaktaufnahme zur Mieterschaft
*Fachliche Ansprechperson für Kolleginnen und Kollegen im Bereich Miet- und Forderungsmanagement bei sozialen
Belangen (z. B. Führen von Mediationsgesprächen, Umgang mit Demenzkranken und psychisch auallender
Mieterschaft)
*Begleiten von Mietergruppen in Gemeinschafts- und Nachbarschaftsprojekten
*Mitwirken bei der Bewerberauswahl in besonderen Wohnformen (z. B. Gemeinschaftswohnen)
*Mitgestaltung von Terminen im Außendienst (z. B. Mietersprechstunden, Veranstaltungen)
*Stabilisierung und langfristige Aufwertung von Quartieren durch Projektarbeit
*Mitwirkung bei Projektkonzepten (z. B. #Quartiershaus Dichterviertel, Bielefelder Modell)
*Terminierung, Teilnahme und Protokollierung von Sitzungen und Quartiersprojekten
*Unterstützung bei dem Ziel- und Budgetplan des Quartiersmanagements
*Unterstützung in Verhandlungen und Koordination aller projektbezogenen Vertragsverhältnisse
*Kommunikation mit allen internen und externen Projektbeteiligten
*Mitwirkung bei der Erstellung von Beschlusstexten und Präsentationen für die Aufsichtsratssitzungen
*Teilnahme, Vor- und Nachbereitung und Führung von Gesprächen mit Fachämtern, Kooperationspartnern und
sozialen Einrichtungen
*Implementierung von Gemeinschaftsprojekten
*Ausbildung im sozialen Bereich mit Berufserfahrung
*Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) mit Berufserfahrung im sozialen Bereich
ebenfalls möglich
*Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
*Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
*Arbeiten unter Anleitung mit gewisser Selbständigkeit
*Fundierte anwenderbezogene EDV- und PC-Kenntnisse
*Kenntnisse in der Sozialleistungsstruktur und im Bereich Wohnungsförderung
*Kenntnisse im Projektmanagement
*Kenntnisse der einschlägigen Rechtsgrundlagen
*Bereitschaft flexible Termine wahrzunehmen (u. a. Abendtermine)
*Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft wünschenswert
Mitarbeiter (m/w/d)
für soziale Belange in Vollzeit
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