Mit rund 6.300 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,58 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer.
Wir entwickeln unseren Nachwuchs aus den eigenen Reihen und suchen am Standort Ober-Ramstadt Bewerber für
Ausbildung 2026 - Kaufmann* für Digitalisierungsmanagement
Das erwartet dich
- Kaufleute für Digitalisierungsmanagement arbeiten an der Optimierung bestehender IT-Systeme im Unternehmen und statten den Betrieb mit neuester Hard- und Software aus. Außerdem entwickeln sie Konzepte für neue Systeme, die das Unternehmen wirtschaftlicher und effizienter machen.
- Als Kaufmann* für Digitalisierungsmanagement managest du die Digitalisierung von Geschäftsprozessen und machst unser Unternehmen zukunftsfähig.
- Die Ausbildung dauert 3 Jahre und endet mit der Abschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer. Möglich ist es die Ausbildung um ein halbes Jahr zu verkürzen.
- eine fundierte Berufsausbildung mit vielfältigen Seminaren
- spannende Aufgaben
- eigenverantwortliches Arbeiten
- ein angenehmes Arbeitsklima
Das bringst du mit
- Für die Ausbildung wird mindestens Realschulabschluss oder Abitur erwartet.
- Ausgeprägtes Interesse am Umgang mit dem Computer und digitalen Medien (KI und jegliche digitale Tools)
- Lernbereitschaft, Teamgeist, sowie eigenverantwortliches Arbeiten
- Aufgeschlossenheit zu modernen und zukünftigen Technologien
- Kommunikationsstark
Das bieten wir dir
Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind, und wir sind dankbar für ihr Engagement. Mitarbeiter, die jeden Tag ihr Bestes für uns geben, sollen neben einer fairen Vergütung auch von attraktiven Arbeitsgeberleistungen profitieren. Wir tun das mit einer Vielzahl an Zusatzleistungen - von A wie „Altersvorsorge“ bis Z wie „zusammen Sport machen“. Vor allem aber findest du bei uns eine offene und teamorientierte Arbeitsatmosphäre und bist vom ersten Tag an Teil der DAW-Familie.
(*) Bei DAW zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind auch die Menschen, die bei uns arbeiten. Ob Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Herkunft, Sprache oder Religion: Bei uns wird kein Unterschied gemacht. Bei uns kann jeder Teil der DAW-Familie werden, der unsere Vision von gesunden und nachhaltigen Lebensräumen mitgestalten und an der Erfolgsgeschichte eines traditionsreichen Familienunternehmens mitschreiben möchten.
Dir gefällt die Stelle? Dann freuen wir uns online auf deine Bewerbung!
