Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Techniker/in - Bautechnik
Schwerpunkt Tiefbau (m/w/d)
in unbefristeter Vollzeitbeschäftigung mit 39 Stunden/Woche
Ihr Aufgabenprofil
· Planung und Durchführung städtischer Baumaßnahmen im Tiefbau, insbesondere Unterhaltung und
Sanierung von Straßen und Verkehrsanlagen, Grünanlagen, Geh- und Radwegen, Feldwegen, Gräben, Brücken, Fahrgastunterstände, Lichtsignalanlagen sowie Straßenbeleuchtung
· Durchführung der Bauleitung und Bauabrechnung
· Organisation und Begleitung der Straßenzustandskontrollen
Sie bekommen von uns
· Eingruppierung in die Entgeltgruppe 10 TVöD
· leistungsorientierte Bezahlung
· ein motiviertes und engagiert unterstützendes Team
· JobRad-Leasing zu TOP-Konditionen
· RMV JobTicket Premium
· Einkaufsrabatte über das Vorteilsportal Corporate Benefits
· flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie u. Beruf
· Langzeitarbeitskonten mit äußerst attraktiven Verwendungsmöglichkeiten (z.B. Sabbatical etc.)
· attraktive zusätzliche Altersversorgung
· Fort- u. Weiterbildungen
Unsere Erwartungen
· eine abgeschlossene Weiterbildung als staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Tiefbau, eine vergleichbare Qualifikation oder entsprechende Berufserfahrung in der genannten Fachrichtung
· fundierte Fachkenntnisse im Bereich des Tief- und Straßenbaus
· Kenntnisse und Erfahrungen in dem beschriebenen Aufgabengebiet, insbesondere der Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung nach der VOB und den technischen Vorschriften
· praktische Erfahrungen in Bauleitung, Bauüberwachung und Baustellenorganisation
· schnelle Auffassungsgabe und die Bereitschaft, sich auch in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten
· EDV-Kenntnisse in den MS-Office-Produkten sowie in AutoCAD, Ausschreibungsprogrammen und dem Geo-Informations-System (Ingrada)
· Kenntnisse in den Verwaltungs- und Entscheidungsstrukturen einer Kommunalverwaltung
· klare und überzeugende Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
· selbständiges Arbeiten
· Engagement und Flexibilität
· Eigeninitiative
· Belastbarkeit
· Teamfähigkeit
· sicheres, freundliches und bürgernahes Auftreten
· Bereitschaft zur Leistung von Diensten außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit sowie an den Wochenenden
· Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft den privaten PKW dienstlich einzusetzen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn ja, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Vorrangig werden Bewerber/innen mit entsprechenden Qualifikationen und Erfahrungen für diese Tätigkeit berücksichtigt. Ehrenamtliches Engagement ist uns wichtig. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind (z.B. aktive Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr), bitten wir Sie, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können ggf. im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.
Gefördert wird die Einstellung von Frauen nach Maßgabe der Vorschriften des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGlG). Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt (bitte Nachweis beifügen).
Wir bitten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis der bisherigen Tätigkeiten, Referenzen) bis zum 15.12.2025 per E-Mail an bewerbung@lich.de als PDF-Dokument in einer zusammengefassten Datei bei uns einreichen. Andere Dateiformate können wir zum Schutz unserer Cyber- und Netzwerksicherheit nicht annehmen. Alternativ besteht auch die Möglichkeit die Bewerbung in klassischer gewohnter schriftlicher Form an den Magistrat der Stadt Lich, FD Personalservice, Unterstadt 1, 35423 Lich, zu richten. Jedoch als Beitrag zur Verbesserung des Umwelt- und Klimaschutzes präferieren wir Onlinebewerbungen. Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Bewerbermanagement. Ihre Bewerbungsunterlagen vernichten wir drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.
Nähere Auskünfte hierzu erhalten Sie bei dem Leiter des Technischen Dienstes, Herrn Schmidt, unter der Ruf-Nr. 06404/806249 oder dem Leiter des Fachbereichs Bauservice, Herrn Römer, unter der Ruf-Nr. 06404-806258.
DER MAGISTRAT DER STADT LICH
